Медицинские осмотры

24 июля 2019 г., среда

Работодатели заключают договоры о прохождении медосмотров работников с определенной медицинской организацией. Но некоторые сотрудники проходят медосмотр там, где им удобно. Компания не вправе препятствовать. По сути, организация ничем не рискует, если принимает результаты медосмотра, который сотрудник прошел в удобной ему поликлинике. Административной ответственности за то, что работник прошел медосмотр не в выбранной компанией клинике, не последует.

Эксперты Роструда считают, что работодатель вправе принять такой медосмотр на основании предъявленных работником медицинского заключения и медкнижки, хоть и не обязан. В такой ситуации медосмотр будет считать пройденным.